#故事推荐#“听说了吗？宋哥被劝离了。”小李发过来微信。
我当然听说了，心里还有些物伤其类的感觉。公司自年后就有裁员的倾向，先是拿行政人员开刀，清理了一批人。
几乎每天我都能看到一个或者两个人，抱着收拾好的个人用品，眼神茫然，姿势麻木地离开公司。
原本作为技术工种的程序员暂时是安全的，尤其是负责核心项目的我们组。宋哥是我们组的资深人士，八零后，进入公司十年了，兢兢业业，工作能力和工作态度都是一流的。
但是互联网公司对工作人员的要求越来越苛刻，不断地降低福利、延长工作时间，美其名曰推行“狼性文化”。尤其是年后开始的“996”工作制，让很多有家室的员工苦不堪言。
宋哥就是其中一个。在我们组，唯独他是已婚人士，去年才有了孩子。他和他妻子都不是本地人，在有了孩子需要照顾后，家庭和工作的平衡立即被打破。父母都只能短时间来帮忙照顾孙儿，多数时间责任还是落在了小俩口肩上。
前段时间宋哥的妻子得到了一个培训机会，要出国几个月。家里请了钟点工帮忙照顾孩子，即使这样，宋哥的请假频率也高了不少。很快，这个情况就引起了上面的注意。
本身他的年龄就很尴尬，比起五年工龄以下的年轻人，他的精力和执行力毫无优势，甚至连加班都不能和其他人比。
人事部门找宋哥谈了话，希望他能够找回工作和家庭的平衡点，给了他一段缓冲期。
可惜宋哥的运气格外不好。在人事部门对他进行观察的这段期间，他的孩子在保姆的疏漏下生了病，保姆又擅自解除了和宋哥的合约。宋哥焦头烂额，没有时间和保姆周旋，只能自己照顾孩子。
自然是要请假的，而且不是临时假期。人事部门最终批准了宋哥的假期，没有附加任何条件。
这是潜台词。宋哥的假期结束后，他就是裁员名单上的一员了。
当然，人事部门知道这很不合乎人情，但是他们的职责就是进行人力资源整合，精简不必要人力，在每个岗位配置符合要求的人员。
结束假期，回到公司的宋哥被告知了公司的决定，他沉默地接受了，开始将他手上的资料和接收人进行交接。
我就是宋哥资料的接收人。交接完毕那天，我说，“宋哥，晚上咱们组聚个餐吧，为你践行。”
宋哥摇摇头，笑笑，“不用了，哥不喜欢被人送行，伤感情。”他抱着箱子，要走出办公室。
我送他到了电梯门前，宋哥没有让我继续送，只说，“你先回去吧。跟一个被劝离的人一起走，小心被盯上。”
在他等电梯的时候，我接到了电话，转身回到了办公室，继续处理手上的事务。
小李凑过来问，“宋哥走了？”
我点头。
他说，“不知道下一个是谁？”
是啊，下一个会是谁呢？
我一到办公室，就发现来了新人，他代替了小李坐在我的旁边，敲打着键盘，没有抬起头看我。
一点好奇心都没有。我心里嘀咕。于是我主动招呼，“哥们，新来的？我叫~~”
“工作时间，不准交流。”突然，有人出声呵斥。声音很陌生，不像是抓纪律的那些人。
随着声音，走过来的是一个陌生的男人，四十来岁的年纪，表情严肃，脸上的皱纹分外像我中学时的教导主任。
下意识地，我有些怕他，老老实实地坐下，没有回嘴，心里却在想，公司什么时候请回了这么一号人物？
看我顺从了他的意志，对方没有再说话，只是背着手，缓慢地在办公室里走了一圈，在每个工位都看了一眼，好像在视察。
我感觉我所在的办公室，好像变成了一个车间，而那个中年男人，就是车间主任，用他的火眼金睛捕捉工人们任何偷懒的迹象。
办公室的空调开得有点冷，光线也不是很足，总有种恍惚的感觉。奇怪的是，我的大脑一反前段时间的浆糊状态，居然清晰无比，让我的手指在键盘上欢快地跳动。手指和大脑的配合严丝合缝，一行行精准的代码出现在电脑上，有种无比美妙的对称性。
如果我能保持现在的工作状态，一个人完成一个项目，似乎也不是不可达到的目标。
敲击完一段代码后，我休息了一下，打算到窗边远眺，看看对面的风景。对面大厦的玻璃幕墙上，有一副我最喜欢的女明星的海报，每次我沮丧时，都会去看她一眼。
她风情万种的微笑，总会治愈我。
我刚起身，一个懒腰都没伸展完，中年男人宛如背后灵一般，贴过来，“不许随便走动。”
刚才的事我还能忍，但是连短暂的休息都被控制，我就不想忍了，“凭什么？管得那么宽？我怎么不知道公司什么时候有这个规定？”
说完，我就要朝窗户那边走去。中年男人伸手要拦住我，不让我走过去。我正想和他比比力气，突然，我看见宋哥，他站在办公室门口，他也看见我了。
“宋哥？”我疑惑地叫了一声，就要朝门口走去。…点击卡片继续阅读
#故事推荐#“听说了吗？宋哥被劝离了。”小李发过来微信。我当然听说了，心里还有些物伤其类的感觉。公司自年后就有裁员的倾向，先是拿行政人员开刀，清理了一批人。几乎每天我都能看到一个或者两个人，抱着收拾好的个人用品，眼神茫然，姿势麻木地离开公司。原本作为技术工种的程序员暂时是安全的，尤其是负责核心项目的我们组。宋哥是我们组的资深人士，八零后，进入公司十年了，兢兢业业，工作能力和工作态度都是一流的。但是互联网公司对工作人员的要求越来越苛刻，不断地降低福利、延长工作时间，美其名曰推行“狼性文化”。尤其是年后开始的“996”工作制，让很多有家室的员工苦不堪言。宋哥就是其中一个。在我们组，唯独他是已婚人士，去年才有了孩子。他和他妻子都不是本地人，在有了孩子需要照顾后，家庭和工作的平衡立即被打破。父母都只能短时间来帮忙照顾孙儿，多数时间责任还是落在了小俩口肩上。前段时间宋哥的妻子得到了一个培训机会，要出国几个月。家里请了钟点工帮忙照顾孩子，即使这样，宋哥的请假频率也高了不少。很快，这个情况就引起了上面的注意。本身他的年龄就很尴尬，比起五年工龄以下的年轻人，他的精力和执行力毫无优势，甚至连加班都不能和其他人比。人事部门找宋哥谈了话，希望他能够找回工作和家庭的平衡点，给了他一段缓冲期。可惜宋哥的运气格外不好。在人事部门对他进行观察的这段期间，他的孩子在保姆的疏漏下生了病，保姆又擅自解除了和宋哥的合约。宋哥焦头烂额，没有时间和保姆周旋，只能自己照顾孩子。自然是要请假的，而且不是临时假期。人事部门最终批准了宋哥的假期，没有附加任何条件。这是潜台词。宋哥的假期结束后，他就是裁员名单上的一员了。当然，人事部门知道这很不合乎人情，但是他们的职责就是进行人力资源整合，精简不必要人力，在每个岗位配置符合要求的人员。结束假期，回到公司的宋哥被告知了公司的决定，他沉默地接受了，开始将他手上的资料和接收人进行交接。我就是宋哥资料的接收人。交接完毕那天，我说，“宋哥，晚上咱们组聚个餐吧，为你践行。”宋哥摇摇头，笑笑，“不用了，哥不喜欢被人送行，伤感情。”他抱着箱子，要走出办公室。我送他到了电梯门前，宋哥没有让我继续送，只说，“你先回去吧。跟一个被劝离的人一起走，小心被盯上。”在他等电梯的时候，我接到了电话，转身回到了办公室，继续处理手上的事务。小李凑过来问，“宋哥走了？”我点头。他说，“不知道下一个是谁？”是啊，下一个会是谁呢？我一到办公室，就发现来了新人，他代替了小李坐在我的旁边，敲打着键盘，没有抬起头看我。一点好奇心都没有。我心里嘀咕。于是我主动招呼，“哥们，新来的？我叫~~”“工作时间，不准交流。”突然，有人出声呵斥。声音很陌生，不像是抓纪律的那些人。随着声音，走过来的是一个陌生的男人，四十来岁的年纪，表情严肃，脸上的皱纹分外像我中学时的教导主任。下意识地，我有些怕他，老老实实地坐下，没有回嘴，心里却在想，公司什么时候请回了这么一号人物？看我顺从了他的意志，对方没有再说话，只是背着手，缓慢地在办公室里走了一圈，在每个工位都看了一眼，好像在视察。我感觉我所在的办公室，好像变成了一个车间，而那个中年男人，就是车间主任，用他的火眼金睛捕捉工人们任何偷懒的迹象。办公室的空调开得有点冷，光线也不是很足，总有种恍惚的感觉。奇怪的是，我的大脑一反前段时间的浆糊状态，居然清晰无比，让我的手指在键盘上欢快地跳动。手指和大脑的配合严丝合缝，一行行精准的代码出现在电脑上，有种无比美妙的对称性。如果我能保持现在的工作状态，一个人完成一个项目，似乎也不是不可达到的目标。敲击完一段代码后，我休息了一下，打算到窗边远眺，…点击卡片继续阅读
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宋哥就是其中一个。在我们组，唯独他是已婚人士，去年才有了孩子。他和他妻子都不是本地人，在有了孩子需要照顾后，家庭和工作的平衡立即被打破。父母都只能短时间来帮忙照顾孙儿，多数时间责任还是落在了小俩口肩上。
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当然，人事部门知道这很不合乎人情，但是他们的职责就是进行人力资源整合，精简不必要人力，在每个岗位配置符合要求的人员。
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我就是宋哥资料的接收人。交接完毕那天，我说，“宋哥，晚上咱们组聚个餐吧，为你践行。”
宋哥摇摇头，笑笑，“不用了，哥不喜欢被人送行，伤感情。”他抱着箱子，要走出办公室。
我送他到了电梯门前，宋哥没有让我继续送，只说，“你先回去吧。跟一个被劝离的人一起走，小心被盯上。”
在他等电梯的时候，我接到了电话，转身回到了办公室，继续处理手上的事务。
小李凑过来问，“宋哥走了？”
我点头。
他说，“不知道下一个是谁？”
是啊，下一个会是谁呢？
我一到办公室，就发现来了新人，他代替了小李坐在我的旁边，敲打着键盘，没有抬起头看我。
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随着声音，走过来的是一个陌生的男人，四十来岁的年纪，表情严肃，脸上的皱纹分外像我中学时的教导主任。
下意识地，我有些怕他，老老实实地坐下，没有回嘴，心里却在想，公司什么时候请回了这么一号人物？
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敲击完一段代码后，我休息了一下，打算到窗边远眺，看看对面的风景。对面大厦的玻璃幕墙上，有一副我最喜欢的女明星的海报，每次我沮丧时，都会去看她一眼。
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我刚起身，一个懒腰都没伸展完，中年男人宛如背后灵一般，贴过来，“不许随便走动。”
刚才的事我还能忍，但是连短暂的休息都被控制，我就不想忍了，“凭什么？管得那么宽？我怎么不知道公司什么时候有这个规定？”
说完，我就要朝窗户那边走去。中年男人伸手要拦住我，不让我走过去。我正想和他比比力气，突然，我看见宋哥，他站在办公室门口，他也看见我了。
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#省考冲刺阶段,申论怎么学?#
以下资料能回答你的问题，供参考。
01树立正确的应试心态
有部分考生参加公务员考试，既想得高分又不愿下功夫，而把希望寄托在“押宝”、“猜题”、“打锭子”上。考生一定要树立正确的应试心态，正确认识公务员录用考试的政治性、严肃性、规范性。靠侥幸是不能取胜的，只有认认真真努力下功夫，才能取得好成绩。
公务员入门考试，是一种竞争十分激烈的考试，有的考生不可能一蹴而就，参加一次考试就成功。这就要有打“持久战”的准备，一次不行再总结经验教训，考两次、三次；一年未中再积极备战，考两年、三年。相信功夫不负有心人。
02留心政治时事，增加认知积累
公务员是一个政治性极强的岗位，录用公务员的申论考试，当然要注重对考生思想认识水平的测试。因此，考生尤其是平时对国家大政方针不大关心的考生，在迎考申论时，一定要关心时事政治，增加社会认知信息的储存量。
03看点资料，熟悉申论基本要求和应试方法
有的人认为只要写作能力比较强，申论就一定能够考好。应该说，写作能力是申论应考所需的重要的基本能力；但申论毕竟不是一般的作文考试，它自有其特殊的要求和规定。因此，考生一定要选看一两种复习资料，了解申论考试的基本要求和方法。目前图书市场上的申论复习资料林林总总，质量良莠不齐，有的甚至可能对考生复习造成误导，因此一定要有鉴别能力，选择质量较高的资料。不可不信书，不可尽信书，当然也包括我们写的。一定不能囫囵吞枣、生搬硬套，而要结合考试实际，消化有关知识，融会贯通。
04参加培训，取得事半功倍成效
社会上各种考前培训班犹如“乱花迷人”、“撩人眼帘”，使得部分考生无法分辨其优劣，干脆什么培训班都不进，全靠自学备考。当然，对于基础比较好的考生而言，这不失为一种复习方法。但我们仍然建议考生选择一个办学讲求质量、美誉度比较高的培训班参加培训。这样使自己在应试备考时少走弯路，以免事倍功半，节约时间和精力。当然，考生参加培训也要善于“去粗取精、去伪存真”，分辨良莠，为我所用。不可不听老师的，不可尽听老师的。当然也包括我们讲的。参加考前培训，能够比较系统地了解申论考试科目的基本知识，学习一些应试方法技巧，这对考生是有好处的。但是，决不能期望值过高，一味迷信“打锭子”、作答解题的“万能模式”之类走捷径的投机取巧方法。
05动笔练习，摸索应试规律
有的考生认为行政能力倾向测验应该多做练习，以便熟能生巧，而申论则应多看书和资料。其实这是复习中的一个误区。在初步了解其基本要求和应试方法的基础上，申论也要适当练习、反复练习。要把通过阅读资料、参加培训获得的知识转化为能力，还是要靠内因的努力，要靠实践。而通过数次模拟实战的定时练习，分析自己的优劣，找出自己的不足，就能够不断摸索出应试方法、规律和技巧，做到心中有数。这样在参加考试时，就不至于打毫无准备之仗。无论碰到什么内容的材料、命题方式，都不会束手无策。值得注意的是，这种练习，要立足于把握应试规律，而不是通过练习去“猜题”、“押宝”、 “打锭子”。
06重在平时，努力提高自身综合素质
申论考试是考查考生综合能力的一种考试。 有的考生看似没有花多大力气，一次就考上了，其实是因其基本功扎实、综合能力比较强。应考前的复习准备，无非是把其平时的积累、积淀，来一个梳理和转换，集中到考试的关键时刻来“放电”。这就是所谓的“厚积薄发”。因此，治本之策，还是要注重平时的积累，注重综合能力的提高、综合素质的养成。
（备注：摘自《申论应试一本通》（修订本）叶黔达等编著）
中国商鞅变法与日本大化改新异同论
秦国的根本改革是由一位名叫公孙鞅（公元前 390-338 年）的人领导的，他来自魏国，他在 30 多岁时移居秦国从事政治事业，后来因其服务而被封为商君（俗称商鞅）。
秦的崛起不过是商鞅改革的直接结果。
变法内容包括国家集权、户籍制度（户口）和固定的农业人口。
值得商榷的是，改革如何在这个古老的文明中能够以条件平等的形式进行。
从商鞅的雕塑可以看出，商鞅身着秦代官服，左手执宝剑，右手持一卷文书。
他的神情很是严肃，五官看起来很是凝重。雕塑面部表情的刻画，也反映了人们对商鞅的评价：冷酷无情。
人们之所以认为商鞅是一个残忍的人，是因为商鞅变法制定了许多可怕而残忍的刑罚。
商鞅变法虽然使秦国强大起来，但却损害了部分秦贵族的利益。
商鞅为秦国立下了汗马功劳，但还是没有逃脱被秦贵族所杀的命运。
战国时期是中国从奴隶社会向封建社会转变的大变革时期。
各国国王不断相互发动战争，争夺生存空间。春秋时期，军事战争取代了政治霸权。各国国王为了强盛自己的国家，发动了许多举世瞩目的改革改革。商鞅变法就是其中之一。
商鞅变法的主要内容包括：
1）国家承认土地私有制，允许自由买卖。
2）鼓励从事农耕战争，多产粮食，免除徭役的人。
3）按军功授予爵位和田地，废除无军功的旧贵族特权。
4）建立县制，君主直接派员治理。
5）完善人口管理和税收制度。
6）依法治国。法律先于信用和权威；法的主要内容是“农”和“兵”，“法”是君主治国的手段。此外，法治国家的主要倾向是重法轻德。
7) 刑罚不分等级：贵族、平民、奴隶被纳入法律规范，要求他们遵守同一法律。
8）轻罪重刑：通过重刑达到解除处罚、维护社会稳定的目的。
商鞅变法不仅为秦国带来了丰产和军事力量，而且还为秦人提供了平等机会成为政府官员的制度，这些官员是根据他们可量化的战场贡献，即被砍下的敌人头颅数量来排名的。
回过头来看，说中国社会“条件平等很伟大很古老”，也不全是冒昧的。
在国家无与伦比的财富和坚定不移的军队士气的推动下，秦国在公元前 221 年结束了战国时期，通过征服消灭了所有六个敌对王国，并带来了整个天下，即“中国大同”，在其中央集权统治下。
第一次以帝国形式建立了统一的中国，并在地理上、语言上、政治上和文化上持续了两千年。
改革是解决社会问题的好办法。
每一项改革都是针对当前的社会问题提出的。他们具有前瞻性，但不能准确预测未来的变化。
因此，任何改革都不会完全成功而没有缺陷，任何改革成果都不会在历史的长河中消亡。
大化时代的伟大改革，史称“大化改新”，指的是公元645 年政变之后的一系列政治创新。
它由中野大江亲王（后来的天皇）领导，改革扩大了天皇家族对整个日本的直接统治，建立了一个以天皇家族为蓝本的有序和公平的政府制度。
在大化时代之前，日本是一个氏族拼凑而成的国家，朝廷由曾我家族统治了 50 年，以权谋、操纵和谋杀来实现其意志。曾
我伊鲁卡家族的最后一位家长是大江山城太子，他于 643 年被谋杀。伊鲁卡自此将自己的宅邸命名为“皇宫”，并立他的儿子为王子。
尽管一些传统上归因于大化时代的改革可能发生得较晚，但可以肯定的是，这一时期发生了具有巨大影响的变化——其中相当多的变化发生在孝德统治的第一年，即646年初的一道诏令正式掀起了改革浪潮。
它在四篇诏书中废除了土地和人民的私有制，宣布它们为公有（即皇帝）所有、应在首都和各省建立新的对皇帝负责的行政和军事机构、将引入人口普查并公平分配土地、并且将创建一个新的公平的税收制度。
3 月，中野亲王正式将他的财产和农奴上交国家，其他贵族效仿他的做法，8 月颁布的法令加强了3月的法令，使这种改革成为强制性的和普遍的。
法令承诺的人口普查已经启动，不仅报告人口统计数据，还报告有关土地使用的数据，它为基于人口而不是土地使用的农民税收制度铺平了道路，它还促进了土地的重新分配。
在近江设计并创造了中国式的帝都，并在首都地区制定了大规模的土地分配计划。
两者的相同之处是改革都让秦朝和古代日本得到了极大的发展，使得国力得到了增强。
不同点是大化改新是通过学习唐朝促成了日本从奴隶制向社会封建社会的历史转变，对古代日本发展起到了积极性的作用。
而商鞅变法的核心“养战”，可以理解为商鞅变法的思想就是人类历史上最早的军国主义，商鞅变法让秦国变成了一座大兵营，当时的秦国全民皆兵，所有的一切都服务于战争。
巴尔马克又称巴麦德，源自伊朗的祭司家族，来自呼罗珊的巴尔赫市，在8世纪作为早期阿巴西德哈里发的文士和宰相而取得显赫地位。
他们的祖先是巴尔马克，这是一个由诺巴哈尔佛寺的高僧所拥有的头衔。
巴尔马克家族还因其对文学、哲学和科学的赞助以及对各种宗教和哲学问题的宽容态度而闻名。
他们促进了公共工程，如运河、清真寺和邮政服务，但也在底格里斯河畔建造宏伟的宫殿上挥霍金钱。
大约在663年，巴尔马基德的家乡巴尔赫落入阿拉伯人之手，哈立德-伊本-巴尔马克和他的兄弟们搬到了伊拉克的驻军城市巴士拉，在那里他们皈依了伊斯兰教。
哈立德-伊本-巴尔马克是第一个对其了解甚多的巴尔马克人。
他首次出现在8世纪中叶，是革命运动的支持者。747年，当军队向伊拉克进发时，哈立德被安排负责战利品的分配。
此后，他被派往代尔库纳管理该地区。在哈里发的统治下，哈立德分享部长权力，并被委托管理军队和征收土地税。
哈立德与哈里发的亲密关系达到了这样的程度：哈里发将他的女儿托付给他抚养。
在马努尔统治时期，哈立德被任命为法尔斯省省长，765年，他是争取王子放弃继承哈里发的代表之一。
随后，哈立德被提名为总督，在767至771年间，以他的名字铸造了硬币。
在那里，他因夺取乌斯图纳-万德并建立了一个名为曼努拉的城镇而表现突出。
由于政治阴谋和争斗，马努尔在775年解雇了哈立德，并对他处以重罚。
王子的妻子帮助他筹集资金。随后，哈立德被派往摩苏尔镇压库尔德人的骚乱，而他的儿子雅赫亚被派往阿塞拜疆负责。
在马赫迪统治时期，卡尔利德在其儿子雅赫亚的帮助下，被任命为法尔斯省省长，巴尔马基德家族被赋予了更多特权。
哈立德于781年去世。雅赫亚受到父亲的良好训练，已经承担了各种行政工作，778年被提名为哈里发的儿子哈鲁恩的秘书导师。
作为秘书，他在确保其监护人继承哈里发的过程中起到了决定性的作用。
779年，哈里发任命哈鲁恩在雅赫亚的陪同下，率领军队出征拜占庭。
回国后，哈鲁恩被安排负责西部省份，雅赫亚为其顾问。
781年，哈鲁恩被宣布为继其兄长穆萨之后的第二继承人，但稍后由于海祖拉和雅赫亚的影响，哈里发打算剥夺穆萨作为继承人的权利，但在完成他的计划之前就去世了。
哈鲁恩决定不对新哈里发穆萨-哈迪进行任何反对。
这个明智的决定，在雅赫亚的启发下，也许使帝国免于内战。
哈迪则与哈鲁恩确认了雅赫亚的立场。这无疑是哈迪的一个战术错误，因为当他决定提名自己的儿子担任哈里发时，如果不是雅赫亚反对，哈鲁恩就会让步。
雅赫亚试图说服哈里发，在这么短的时间内违反誓言会带来灾难性的后果，但这是徒劳的。哈鲁恩和雅赫亚被关进了监狱。然而就在这时，哈迪突然在不为人知的情况下去世。
因此，哈鲁恩-拉希德不是通过自己的努力，而是通过王后哈伊祖拉和巴玛吉德的雅赫亚的阴谋而上台的。
因此，他把整个管理权交给雅赫亚和他的儿子们并不奇怪。雅赫亚获得了瓦兹尔的称号，他的儿子法尔和贾伊法尔被安排负责哈里发的私人印章。
法尔和贾伊法尔也拥有瓦兹尔的头衔。贾伊法尔是弟弟，也是拉希德的宠儿，以口才好、喜欢享乐和聚会而闻名。
他很少离开宫廷，但在796年，哈里发派他去控制叙利亚的一场骚乱时，贾伊法尔成功地平息了局势。
回国后，他被任命为邮政、纺织和铸币局的局长。
在后者的办公室里，贾伊法尔在各省以自己的名义铸造了硬币。
法尔与他的兄弟不同，他的能力和严肃性使他与众不同。
797年，法王从居住在麦加的父亲手中接管了中央政府。此外，法尔还是拉希德的长子和继承人阿明的导师。
803年，年仅36岁的贾伊法尔被处死，他的部分尸体被陈列在巴格达的桥梁上。
除穆罕默德-本-哈立德外，其他巴尔马基德人都被监禁，财产被没收。
雅赫亚和法尔德分别于805年和808年死于狱中。
当时对他们提出了许多指控，但巴尔马基德的耻辱应归因于：
第一， 他们在宫廷、行政和社会中的超强影响力。
第二， 他们抓住一切机会使自己致富。
第三， 他们对各种宗教和政治教派表现出一定程度的自由主义，而哈里发认为这对他的权威是一种威胁。
巴尔马基德的作用结束了，但他们的名声还在。他们也成为了历史学家争论的对象。
由于受到明显的奉承或偏见的影响，代表了叙述者试图抬高或诋毁巴马基德的性格，从而掩盖了他们真正的历史角色。
晚期穆斯林文学，特别是波斯文学，倾向于将巴马基德时期想象成哈里发历史上的一个理想时期。
这些传统甚至认为巴尔马基德的信仰是拜火教，并将他们的血统追溯到萨尼德时期。
作者观点：他们的倒台被认为是大臣是政策的发起者而不仅仅是行政主管这一理论的终结，也标志着哈里发对当时流行的自由主义倾向的反应。
参考文献：
《中国大百科全书》
《企鹅欧洲史·罗马帝国的遗产》
《中亚塔吉克史》
中国古代官僚机构总是倾向于尽一切可能实现权力寻租，倾向于机构不断扩张，表现在官员数量上只能增不能减，既得利益只能增加不能减少，这些特点导致的结果是行政效率不断降低。
康德论政治团体的道德构成
共和制度是康德关于持久和平的第一条规定。“各国的公民制度应该是共和制”，这是根据“原始契约”的概念而产生的唯一制度。康德“原始契约”思想是对卢梭“公意”的一种社会契约论思想的继承。以“公意”为基础的社会契约观念，旨在利用一切公众的力量，实现对整个政治联盟的防卫与保护，从而保障每个社区成员的个人自由和合法地拥有财产，也就是“天性自由”造成的对自我保存的障碍，并由此实现一种由集体意志产生的“社会自由”。以社会契约为基础的行为，具有合法、公平、有益、稳定等指称含义，从而构成了对个人和财产的保护。
根据“原始契约”的思想，共和制除了具有与绝对主义相反的自由、平等的精神之外，还包括了纯粹的权利观念和自身的权利，这一制度既是建立在所有公民宪法的基础上的，也是通往永久和平的惟一制度。其理由是康德的共和制是一种政治制度，它是一种行政权力和立法权力的分立；而绝对主义则是一种具有强制意味的性别制度，剥夺了人们的一切选择和判断。
要达到持久的和平，个人与个人、国家与国家、个人与国家的关系必须建立在一种合法的制度里，而且总是保持着一种密切的联系，“如果没有一种法则可以通过法律来约束外部的自由，那么，其他两种形式的建筑就一定会被利用，最后崩溃。”而要想建立起坚实的“大厦”基础，就必须以共和制为基础。
康德认为，一个共和国的建立不仅仅是一个“乌托邦”，它还必须以它的和平本性为基础，为持久的和平奠定基础。政治团体必须首先求助于一种制度，以证实外部的自由。因此，我们可以得出这样的结论：共和制既是永恒的和平的基石，又是康德的“根本”，是建立自由、自由、自由的、自由的政治社会。
从康德的纯理性角度看，他是一个由若干理性存在构成的道德理想层次上的体系。“每个理智的人都要根据他的意愿的所有标准，把自己看作是一个普世的议员，以此来判断他自己和他的行动；这种理性存在的观念引导着一种高度生产力的观念，也就是一种目标的王国。然而，我所说的“一个王国”，是由各种理性存在的共同法律组成的体系。
康德《单纯理性限度内的宗教》一书中所提到的，“伦理学的社会可以存在于政治共同体，甚至可以是政治团体的成员，也就是说，没有了政治团体，人类就不可能建立起一个伦理社会。”或者说，“道德存在于所有的行动和法律之间，只有这样，我们才能实现一个目标的国家。”
因此，政治共同体对国家、自由国家联盟、世界公民的永久和平的诉求，不仅是纯粹理性的范围（也是其终极目标）的一部分，而且是各种理性存在的基本功能，也就是对理性的存在者的政治诉求。
在这一点上，“道德政治家”既是康德理性限制中的法权理论的一部分，即国内法、国际法或世界公民法均以道德为立法先决条件，从而使永久和平得以实现；康德的“德政”倾向也是在实践理性的范畴中解决了“政治与道德的统一”这一矛盾。因为，自然强迫人类去处理的最重要的任务，是要建立一个具有普遍性的法制的市民社会，这个社会是由外部法律所规定的自由和无法抵抗的权力的最大限度结合起来的，也就是一种绝对公正的公民宪法。
康德对于永久和平理论的建构之所以建立于公共法权状态之上，是因为自然的自由亦即无法的自然状态乃是一种持续的战争状态。我们有责任从“自然状态”中解脱出来，然后再进入一种符合法律的社会秩序。共和制度与外部自由的关系，以及基于此而确立的自由国家同盟和全球公民社会，是一个贯穿整个政治社区的伦理证明过程。
“至高的政治善”蕴含着政治共同体的内涵，它与康德“目的王国”的理念分享了“以公共自律性为基础，追求人的基本价值”，也就是“普世自由”或类自由。在这种基本原则的指导下，建立一种最适合建立一种普遍而持久的永久和平的宪法，就是康德永久和平理论的基本精神。
公费师范生招生常见问题？
1. 什么是公费师范生，怎样选拔录取？
师范生公费教育是指国家在北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学和西南大学六所教育部直属师范大学面向师范专业本科生实行的，由中央财政承担其在校期间学费、住宿费并给予生 活费补助的培养管理制度。 部属师范大学招收公费师范生实行提前批次录取，重点考察学生的综合素质、职业倾向和从教潜质，择优选拔乐教、适教的优秀高中毕业生加入公费师范生队伍。
2. 公费师范生履约任教要几年？
公费师范生、部属师范大学和生源所在省份省级教育行政部门签订《师范生公费教育协议》，明确三方权利和义务。 公费师范生毕业后一般回生源所在省份中小学任教，并承诺从事中小学教育工作6年以上。 到城镇学校工作的公费师范生，应到农村义务教育学校任教服务至少1年。
3. 公费师范生毕业后一定要回生源地工作吗？
不是。
公费师范生由于志愿到中西部边远贫困和少数民族地区任教等特殊原因不能回生源所在省份任教的，应届毕业前可申请跨省就业，经所在学校、生源所在省份和接收省份省级教育行政部门审核同意后，按有关规定程序办理跨省就业手续。
今天我被一个南方小伙子表扬了，他说我的性格、说话语气和他曾经接触过的东北女孩完全不一样，他没想到东北还有我这样的女生。他是好意我知道，但他的话我听了心里真不舒服，想都没想直接怼他好几句，怼完我就后悔了。
小伙子今年30岁，来自武汉，工作原因和我短暂接触两天。昨天上午他说身体非常不舒服，我这个坐地户为尽地主之谊立刻领他去医院检查身体，检查出血糖高出正常值挺多。小伙子特别害怕，一个劲儿地问有事没事，我安慰他说没事，让他不要有精神负担，即使是糖尿病现在也能治，不算大病。
他可能是第一次遇到这种事情，人慌的不行，一直嚷着自己生病了怎么办啊？我说：这真不是啥大病，糖尿病人现在很多，不都活的挺好的嘛，再说你只是血糖指标高，有可能和饮食有关，昨天晚上吃甜食，早上喝甜饮料都可能这样。他听了想想说：我早上喝了两杯甜奶茶，有没有可能是这个原因？我点点头。
小伙子还是不放心，下午自己又偷偷去医院测血糖，指标还是高。他立刻跟唐僧似的说个没完，话里话外他得大病了怎么办？我一直好言好语各种安抚他，他还是听不进去，我实在受不了，直接跟他说：别这么疑神疑鬼自己吓自己了，要不你去医院做个糖代谢吧，这样能直接判断出你有没有糖尿病，有病赶紧治病，没病万事大吉。
他同意了。陪他去医院做糖代谢，空腹抽血后，喝下葡萄糖，间隔一定时间四次测血糖值。
他怕的不行，手一直在抖，心跳特别快，几分钟就小便一次，紧张到我都有点不理解的程度。我能怎么办？作为一个老大姐只能尽量安慰他，让他放轻松。
为了转移他的注意力，我绞尽脑汁想话题，假装毫不经意地问他：你是怎么考进体制内的？当年竞争激烈吗？这个话题找的太好了，小伙子立刻来了精神，滔滔不绝，说起当年考试的情形。
他说他当年报考的岗位一共报了197人，只招一个，他笔试面试都是第一，顺利考公上岸。我是真的吃惊：你这么厉害啊，200挑1，那可真不容易，说明你足够优秀。他有点不好意思地说：我当年公务员笔试行政能力倾向测验考了84分，公共基础知识考了93分，两科177分，这分数还行吧。
何止是还行？这是我目前为止听到过的公务员笔试最高分！我身边考公的笔试成绩我知道的两科总成绩没有超过160分的，他竟然考了将近180分，让人膜拜。
就着这个话题他打开了话匣子，和我说起他考研工作的事情，人渐渐放轻松，心跳也慢慢平缓下来，情绪也一点点正常了。我一直笑着倾听他说，偶尔插几句，引导着他继续说不停。
他说着说着突然来了一句：姐，你真温柔，和我印象中或者接触过的东北女孩子完全不同。听他表扬我我当然高兴，赶忙问他：你印象中或者你接触过的东北女生都是什么样子的？他说：说话大大咧咧，很大嗓门，性格很直接，有点粗鲁彪悍。姐说话细声细气性子平平和和，我没想到东北还有你这样温柔的女生。
他话还没说完我脸色就变了，有点不太爱听，想想之后我斟酌着说：先谢谢你表扬我。我和你观点不一致，我认为你对东北女生不够了解，评价过于片面。我承认东北有很多女生性格直接，不拘小节，但温柔的女孩子肯定也不少。就好比南方女生普遍温柔似水，但肯定也会有性格大大咧咧直爽干脆的。
我话说的很慢但语气坚定，他急忙辩解：我大学同学有几个东北女生，她们说话嗓门很大喜欢动手，有时候看见我朝我胸口就是一拳，我直接岔气，半天缓不过来。真的，特别彪悍。
我点点头：会有这样性格的女生，但这和地域没关系，只是碰巧你遇到的这个女生是东北的而已。我觉得女生性格和地域有关系但关系不大，不管什么地域，无论南方北方，女生肯定都有温柔的也一定会有彪悍的，不能简单粗暴地直接以地域划分，你不能凭借你仅接触过有限的几个东北女生来定义和评价所有东北女生，这对我们不公平，你这是典型的一杆子打翻一船人。
小伙子让我怼的哑口无言。
这应该是明晃晃的地域歧视吧！我们东北女生招谁惹谁了，竟然落下这么个评价？我觉得还是他接触的东北女生太少，造成错觉让他以偏概全了。
小伙子再不说话，坐那里看着手机，我有点后悔和懊恼，刚刚话说的太直接，可能伤害到了他。他原本是好意，想表扬我，结果马屁拍在马腿上事与愿违了。
我后悔的另一个原因是我怕我的言行坐实了东北女生粗鲁彪悍的事实，我为东北女生辩解的那些话，极有可能让他认为自己的判断是对的，好不容易遇到一个看着温柔点的东北女生结果较起真来一点也不温柔，句句能噎死人，正好印证了他对东北女生不温柔的论断。
我好懊悔！我不懊悔我说的那些话，那些话就是我的本意。我懊悔的是我好像又给东北女生招黑了，好不容易有机会能改变他对我们东北女生的看法我竟然亲手毁掉了，真郁闷。
郁闷归郁闷，再来100遍我还会这么说，我坚定地认为用地域来划分女生性格太过简单粗暴，对东北女生不公平，对所有女生都不公平。#寻找头条生活家#
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