（适用于扩招专项各招生专业）
一、考试性质及内容
武威职业学院扩招考试综合评价测试（职业适应性面试）是我院按照《武威职业学院扩招工作实施方案》（武职院函〔〕35 号）的要求设置的具有选拔性质的面试科目，以普通高中、中等职业学校毕业生应具备的基本素质能力为基础，结合专科层次学生的学习要求及教育实际，侧重考察学生必备的基本职业素质，包括学生的社会责任与服务意识、专业认知与学习兴趣、个人综合素养等方面，其目的是测试考生所具有的认识、分析、处理问题的能力。
二、测试方式
1.测试方式
职业适应性测试形式为面试，由3 位面试考官组成测试小组，对考生面试表现进行测试评分。测试过程分为自我介绍、命题问答和现场提问三个环节，每名考生的考试时间控制在5分钟以内。
2.试卷总分：150分。
三、测试内容
1.自我介绍（共40分，时间不超过1分钟）
考生可介绍个人基本情况（不得透露姓名、身份证号等个人信息），如籍贯、毕业学校、学历、个人爱好及特长、学习或工作经历、取得的成绩等，并可做简单展示。
2.命题回答（共60分，时间不超过2分钟）
通过抽签确定问题，考试选择2道题回答。问答题为开放性题目（主观题，无标准答案）。主要考察以下内容：
（1）社会责任与服务意识
主要测试考生的价值观、权利和义务观、报恩家庭、报答社会、报效祖国的意识。
（2）专业认知与学习兴趣
主要考查考生对报考专业的认同程度，要求考生了解学校和报考专业基本情况，热爱所学专业，有较高的学习兴趣和完成学业的能力；具备良好的社会交往能力、较强的团队协作意识和创新意识。
（3）个人综合素养
要求考生具备一定的语言文字基础，有一定的快速阅读能力、文字材料理解能力、准确把握主要观点的能力以及清楚而正确地表达观点的能力；具有基本的逻辑推理能力、综合归纳能力和分析论证能力。
3.现场提问（共50分，时间不超过2分钟）
现场面试老师对考生提出相关问题1～2个，考生进行回答。要求考生理解题意准确、贴切，回答问题迅速、准确；对突发事件能准确预见并能迅速做出可操作性强的应对措施。
四、面试要求
（1）心理素质：乐观开朗，积极上进，有自信心；能够冷静地处理问题，不偏激，不固执，具有一定的情绪调节和自控能力。
（2）仪表仪态：衣着整洁，仪表得体，举止大方，符合职业特点；五官端正，姿态自然，肢体表达得当。
（3）语言表达：口齿清楚，语速适宜，表达准确，简洁、流畅，能够较准确地表达自己的观点；回答问题态度积极，并能做出恰当的回应.
（4）思维品质：能正确地理解和分析问题，抓住要点，并及时做出适当的反应，思维灵活，条理清晰，逻辑性强，有较好的应变能力。
五、参考资料
本次面试为开放型测试，无指定参考教材。考生可根据考试大纲指定的内容自行选取相关参考资料进行复习。
武威职业学院
8月14日
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